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17/06/2022

Un Contrat de Projet Suivi des Zones d’activité économique (H/F)

Temps complet | Cherbourg-en-Cotentin | Catégorie B, grade des rédacteurs ou techniciens

Candidature interne externe

Date limite pour candidater : 26-08-22

Poste accessible aux agents de même niveau relevant d’autres filières (intégration directe) et/ou lauréat d’examen ou de concours

La Direction développement économique emploi enseignement supérieur recherche et innovation (DEESRI) assure les compétences de l’EPCI pour accueillir les entreprises (foncier/immobilier), participer au service public de l’emploi en lien avec la Maison de l’Emploi et de la Formation, et soutenir l’enseignement supérieur, la recherche et l’innovation. Elle gère dans ce cadre, une quarantaine de ZAE représentant plus de 360 Hectares de zones d’activité).

MISSIONS

.Suivi général des zones d’activité existantes en soutien/lien/complémentarité au Chargé de Projet en poste

.Contact et suivi des différents intervenants sur sites (intervenants externes et internes)

.Participation à l’élaboration et au suivi des budgets dédiés aux ZAE (budget principal et budget annexe)

.Déclinaison et suivi du Schéma d’Accueil des Entreprises (fiches action par zone à reprendre pour mise à niveau et déclinaison opérationnelle)

.Mettre en place et suivre une démarche de veille foncière sur les espaces économiques (identification et qualification des dents creuses…)

.Recherche et participation à la mise en œuvre des bonnes pratiques en matière de gestion de zones d’activité (labels, ZA haute qualité environnementale…), incluant la recherche de financements mobilisables,

.Actualisation et suivi des données de zones (occupation, effectifs…)

.Participation à la définition et à la mise en place d’actions d’animation

.Participation aux projets de nouvelles zones d’activité  

PROFIL RECHERCHÉ

| BAC+2 minimum dans le domaine du développement territorial

. Connaissances en matière de gestion foncière ; sensibilité technique, juridique, administrative, etc.

. Connaissance en matière d’intervention des collectivités en matière de développement économique

. Connaissances de l’environnement territorial : organisation des collectivités, finances et commande publique

RÉMUNÉRATION

. Statutaire + régime indemnitaire

. Avantages : l’Amicale du personnel, Cdas50, participation mutuelle

Des questions ?

.  Sébastien DUFAILLY – Directeur Dévelop. économ, enseignement sup, recherche et innovation - 02.50.79.17.68

 

POUR CANDIDATER

  Adressez votre CV et votre lettre de motivation à M. Le Président sous la référence CLC/2022/176

  Date prévisionnelle des entretiens : entre le 12 et le 16 septembre 2022

 

De préférence par mail à

recrutement@lecotentin.fr

ou par courrier à

Direction Emploi et Compétences Hôtel Atlantique – Boulevard Félix AMIOT

50100 CHERBOURG-EN-COTENTIN