Un responsable jeunesse (H/F)

MISSIONS

. Mise en œuvre de la politique enfance, jeunesse, petite enfance

. Suivi du budget du service

. Gestion du personnel de service

. Organisation et direction des garderies et de l’ACM (plannings, réunion, etc.)

. Supervision de Relais Petite Enfance et du Lieu d’Accueil Parents Enfants

. Préparation et animation des Comités de pilotages

 

PROFIL RECHERCHÉ

. Titulaire du BPJEPS ou titulaire du grade d’animateur ou d’attaché territorial spécialité animation

. Connaissance des règlements de la collectivité, des ACM et savoir les faire appliquer

. Capacité à détecter les dysfonctionnements d’un service et apport de solutions

. Capacité à mener des réunions et à animer des groupes

. Compétences managériales, logistiques et budgétaires

. Sens de la communication

. Dynamisme

. Créativité

. Aisance relationnelle

 

LE CONTRAT

. Date de prise de poste : dès que possible

. Durée: 6 mois renouvelable

. Temps de travail hebdomadaire : Temps complet

. Rémunération mensuelle brute : à partir de 2 398 €

. Lieu de travail : Pôle de Proximité de Saint Pierre Eglise

 

Des questions ?

Martine ETASSE – Directrice du Pôle de Proximité de Saint Pierre Eglise– 02.33.23 19 55

 

POUR CANDIDATER

Adressez votre CV et votre lettre de motivation à M. Le Président sous la référence : CDD-CVL-2023-63

De préférence par mail à : recrutement@lecotentin.fr

ou par courrier à : Direction parcours agent

                             Hôtel Atlantique -Bld Félix Amiot - BP 60250

                             50102 Cherbourg-en-Cotentin